Führungskompetenz in der KFO-Praxis – Proaktive Mitarbeiterführung – Modul 3

Mitarbeiterführung und -entwicklung sind wichtige Grundlagen für ein qualifiziertes Praxisteam. Der Arzt bzw. die Ärztin wird als Führungspersönlichkeit mehr denn je gefordert. In digitalen Workshops zeigen wir Ihnen im Dialog zur „Mitarbeiterführung und Mitarbeiterentwicklung in KFO-Praxen“ direkt umsetzbare proaktive, nachhaltige Führungsmethoden zur Steigerung Ihrer Mitarbeiter/-innen-Performance. Führung mit Herz und Verstand führt zu einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld und verringert die Fluktuation von ZFA und Patienten.

Modul 3: Situative Mitarbeiterführung
– „Wer Menschen führen will, muss sie zuerst verstehen.“
– Verhaltenstendenzen nach DiSG einschätzen – Methoden (Hinweis: der DiSG-Test wird vor dem Workshop digital zur Verfügung gestellt)
– der Weg zur situativen Mitarbeiterführung
– Reifegrad des Mitarbeiters – Führungsstil nach Reifegrad anwenden

265,– zzgl. MwSt.